标题：2024新奥精准正版资料[公证结果]41-06-47-10-05-44 T:37

　　尊敬的各位同事：

　　根据局党组统一部署和要求，按照《2024年机关推进工作部署》精神，为进一步强化我局业务工作统一调度和监督机制，提高工作效率和行政效能，我局草拟了《局工作精准化进度表》（附件1）和《局各项工作绩效评估表》（附件2），系统梳理了打造业务融合新平台，出台精准化管理各项细则及工作期表、评估标准等，不定期开展公证检查。现将有关内容通知如下，请依此做好各项业务推进工作。

　　一、《局工作精准化进度表》和《局各项工作绩效评估表》编制工作情况

　　为推进有关工作进度常态化、微信公众号信息报送和工作绩效评估的规范、高效和公开，我局高度重视，多次召开专题会议研究部署微信信息推送和工作绩效评估表编制相关事宜。

　　（一）实地调研摸底。充分掌握微信公众号和近期公众号执法检查进展情况，始终坚持问题导向，全面梳理各科室和区公处工作情况，对相关数据进行逐一核实。

　　（二）强化主体责任，提高管理员宣传意识和责任意识。我局专门组织各科室和区公处管理管理员参加微信工作培训会，共同学习《局工作精准化进度表》和《局各项工作绩效评估表》的内容和要求，明确各自工作主体责任。

　　（三）狠抓业务进度和工作绩效评估表的落实。各科室和区公处成立由管理员、编辑及信息员组成的工作小组，用心维护微信公众号，注重微信编辑质量和呈现效果，做好各自部门业务进度和绩效评估表的上报工作。

　　（四）各科室努力提高公众号管理思维和业务水平。针对《局工作精准化进度表》的具体项目设置，公管科按照工作机构规范化建设职能分工，多次深入各科室和区公处开展实地调研，指导制定相关工作项目设置标准，细化相关填报要求。

　　（五）全面完成《局工作精准化进度表》和《局各项工作绩效评估表》编制工作。在充分调研和多次征求意见的基础上，我局审议了《局工作精准化进度表》和《局各项工作绩效评估表》相关内容，面向全体成员进行了论证，最终完成编制工作。

　　二、《局工作精准化进度表》和《局各项工作绩效评估表》说明

　　（一）推进依据与编制背景

　　为推进微信公众号信息推送规范化和更新常态化，要求各科室及时更新推送本部门业务工作开展情况，并定期公开公示业务工作绩效评估工作，切实提高工作透明度和行政效能。

　　（二）《局工作精准化进度表》指标设置

　　我局结合业务融合发展服务理念，不断优化完善业务工作项目设置，统筹兼顾，制定《局工作精准化进度表》内容，并整合形成表格制度。主要包括：

　　1.任务完成情况。梳理各科室和区公处工作开展情况，设置“任务名称”、“完成情况”、“截止日期”三项指标。

　　2.办理时限。为优化工作，提高效率，要求推广业务办理时限滚动机制，设置“办理时限”和“办理状态”两项指标。

　　3.工作状态。为提高微信公众号的公开公示，加强业务工作全流程跟踪管理、验收和实施，设置“工作状态”、“需求评估”和“管理措施”三项指标。

　　4.监督管理。为完善抓捕团队信息统计和工作数据检测周期管理，设置“监督管理”、“数据检测”、“任务报送”三项指标。

　　5.具体任务要求。梳理业务工作执法检查工作情况，以业务融合服务理念为指导，结合当前工作进度，制定相关任务要求。

　　（附件1：局工作精准化进度表）

　　（附件2：局各项工作绩效评估表）

　　（三）绩效评价结果公开公示。为有效处置突发情况，深化和业务融合服务，强化业务工作监督检查，提高工作透明度，我局将面向全体成员公布《局各项工作绩效评估表》，明确绩效考核对象、方式、内容和具体联系方式。

　　三、全面做好有关微信公众号信息推送和工作绩效评估表编制工作

　　（一）统一思想，提高认识。各科室和区公处负责同志要引起高度重视，坚持正确的工作导向，切实履行相关职责，密切配合公管科，切实落实业务信息和绩效评估工作相关要求，确保取得实效性、常态化的成果。

　　（二）加强组织领导，落实部门第一责任。各科室和区公处负责同志要强化政治意识和责任意识，自觉履行主体责任，大力推进《局工作精准化进度表》和《局各项工作绩效评估表》各项要求落实到位，主动做到守土有责、守土尽责。

　　（三）加大宣传力度。各科室和区公处负责同志要充分利用电视台、广播、新媒体等渠道，大力宣传开展微信信息推送和工作绩效评估工作的目的和要求。

　　附件1：局工作精准化进度表.xls

　　附件2：局各项工作绩效评估表.xls

　　附件3：工作细则及进度质量考核表.xls

　　各科室和区各部门：

　　为深入推进我局微信公众号信息推送规范化和按时效性更新常态化，特举行业务融合服务开展情况微信公众号平台完善升级工作。特发此函。

　　附件1：局工作精准化进度表.xls

　　附件2：局各项工作绩效评估表.xls

　　附件3：工作细则及进度质量考核表.xls

　　网址：www.baidu.com

　　附件：

　　附件1：局工作精准化进度表.xls

　　一、任务名称。梳理各科室和区公处工作开展情况，明确具体任务名称。

　　二、完成情况。明确各科室和区公处工作开展情况任务完成情况，满足相关需求。

　　三、截止日期。明确各科室和区公处工作开展情况任务完成情况的截止日期。

　　四、工作状态。明确各科室和区公处工作开展情况管理模式。

　　五、监督管理。明确各科室和区公处工作开展情况监督管理规则。

　　六、具体任务要求。明确各科室和区公处工作开展情况相关要求。

　　附件2：局各项工作绩效评估表.xls

　　一、绩效考核对象。明确绩效考核对象，包括各科室和相关部门管理人员。

　　二、绩效考核方式。明确绩效考核的方式。

　　三、绩效考核内容。明确绩效考核的内容。

　　附件3：工作细则及进度质量考核表.xls

　　一、工作机构规范化建设推进依据与编制背景。明确公管科工作机构规范化建设推进依据和编制背景。

　　二、公管科工作机构规范化建设规划表指标设置。明确公管科工作机构规范化建设规划表的各项指标。

　　三、绩效评价结果公开公示。明确绩效评价结果公开公示联系人和联系方式。

2024新奥精准正版资料[公证结果]41-06-47-10-05-44 T：37介绍评测

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